مستمری بازنشستگان بر مبنای میانگین ۲ سال آخر کار محاسبه میشود
در ماده ۹۷ لایحه مذکور آمده است؛ برقراری مستمری بازنشستگی برای تمامی بیمه شدگان صندوق های بازنشستگی (اعم از کشوری، لشکری، تامین اجتماعی و سایر صندوق های بازنشستگی دستگاه ها، نهادها و بانک ها) ۲ سال آخر منتهی به درخواست و برقراری مستمری بازنشستگی خواهد بود.
در جریان بررسی این ماده، مصطفی کواکبیان نماینده مردم تهران در مجلس شورای اسلامی در اخطاری با استناد به بند ۹ اصل ۳ قانون اساسی گفت: تبصره ۲ این ماده در حق کارگران تبعیض قائل شده است؛ چرا برای کارگران «ضابطه دریافت مابه التفاوت میزان کسور سهم کارفرما و کارگر به نسبت دستمزد واقعی و دستمزد اعلام شده از کارفرمای ذی ربط» گذاشته شده و برای دیگران چنین ضابطه ای وجود ندارد.
علی لاریجانی رئیس مجلس شورای اسلامی در پاسخ به این نماینده گفت: ضابطه تبصره ۲ ماده ۹۷ لایحه برنامه ششم، تبعیض در حق کارگران است چرا که برای کارکنان رسمی دولت این تبعیض وجود ندارد لذا اخطار وارد است.
در ادامه نمایندگان با حذف تبصره ۲ ماده ۹۷ لایحه برنامه ششم با ۱۴۴ رأی موافق، ۲۶ رأی مخالف و ۲ رأی ممتنع موافقت کردند.
در تبصره ۲ حذف شده ماده ۹۷ آمده بود؛ درخصوص بازنشستگان تامین اجتماعی چنانچه نرخ رشد دستمزد اعلام شده در ۲ سال آخر بیش از نرخ رشد طبیعی باشد و این افزایش بدلیل ارتقاء شغل و تغییر کارگاه نباشد صندوق تامین اجتماعی نسبت به دریافت مابه التفاوت میزان کسور سهم کارفرما و کارگر به نسبت دستمزد واقعی و دستمزد اعلام شده از کارفرمای ذیربط اقدام می کند.
همچنین تبصره ۱ و ۳ این ماده به پیشنهاد رئیس مجلس شورای اسلامی حذف شد.
براساس تبصره ۱ حذف شده؛ درخصوص صندوق های لشکری، کشوری و سایر دستگاههای اجرائی، ملاک در سال آخر منتهی به بازنشستگی است.
همچنین تبصره ۳حذف شده نیز آمده بود؛ آئین نامه این ماده توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با همکاری وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح و سازمان تهیه و به تصویب هیات وزیران می رسد.