حذف حق بیمه کارفرمایی در کارگاه‌های زیر ۵ نفر صحت ندارد

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی خبر حذف حق بیمه کارفرمایی در تمامی کارگاه‌های زیر پنج نفر را تکذیب کرد و گفت: تا کنون ٣٨ شغل مشمول این قانون بوده‌اند که تنها قرار است تعدادی از این مشاغل که از حیظ انتفاع خارج شده اند با مشاغل جدید جایگزین شوند.

به گزارش اخبار حسابداری ایران به نقل از ایسنا،محمدحسن زدا در ارتباط تلفنی با خبر ساعت شبکه یک سیما در واکنش به اظهارات رئیس اتاق اصناف مبنی بر پیشنهاد حذف سهم بیمه کارفرمایان کارگاه‌های کوچک با کمتر از پنج کارگر به سازمان تامین اجتماعی و موافقت با آن اظهار کرد: کل این خبر را تکذیب می‌کنم زیرا هم از نظر شکلی و هم مفهومی دارای ایراد است.

وی به پیشینه قانون حذف سهم بیمه کارفرمایان کارگاه‌های زیر پنج نفر اشاره کرد و گفت: در سال ۶١ و در اوج جنگ تحمیلی قانونی تصویب شد که یکسری مشاغل کوچک که جنبه خدمات عمومی بیشتری داشتند از پرداخت حق بیمه سهم کارفرمایی معاف شده و دولت مکلف شد این حق بیمه را به این سازمان پرداخت کند.

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی با بیان اینکه بر اساس مصوبه هیئت وزیران ٣٨ شغل مشخص و مشمول طرح شدند و این معافیت تاکنون هم ادامه داشته است، عنوان کرد: از آنجا که برخی از این مشاغل چون ترازو و قپان سازی، تولید چراغ خوراک پزی ، سماور سازی، صابون سازی و نمدمالی از حیظ انتفاع خارج شده‌اند و دیگر منشا اثر نیستند و بعضا وجود خارجی ندارند، در نشستی که در اتاق اصناف داشتیم مقرر شد که یک جایگزینی صورت گیرد و مشاغلی که باعث رونق کسب و کار هستند جایگزین اینها شوند.

زدا افزود: در حال حاضر ٣٨٠ هزار کارگاه و ٩٩٠ هزار نفر مشمول این قانون هستند و هزینه ناشی از آن برای دولت در سال گذشته، ٢٠٠٠ میلیارد تومان بوده است. اگر بخواهیم طبق اظهارات رییس اتاق اصناف کل کارگاههای زیر پنج نفر را وارد این قانون کنیم باید ٢,۵ میلیون نفر را با بارمالی ١۴ هزار میلیارد تومانی پوشش دهیم که امکان پذیر نیست و خلاف ماده ٧ برنامه ششم توسعه نیز هست.

وی درباره زمان جایگزینی مشاغل جدید گفت: اتاق اصناف که متخصص محیط کسب و کار است باید به ما شغل‌های جایگزین را اعلام کند، ما برای جایگزینی استقبال می‌کنیم.

Print Friendly, PDF & Email

Related Articles

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *